Ihre Bewerbung

Sie haben sich auf eine unserer offenen Stellen beworben und möchten mehr über den Bewerbungsprozess in unserem Club erfahren?


Die aktuellen Stellenausschreibungen (inkl. Ausbildungsplätze) finden Sie unter der Rubrik: Offene Stellen. Sie können Ihre Stellensuche nach Arbeitsort und Bereich einschränken.

Falls keine Stelle Ihren Erwartungen entspricht, laden wir Sie dazu ein, uns über den untenstehenden Button eine spontante Bewerbung zukommen zu lassen: 


Bewerbungsprozess

Hier finden Sie Informationen zu den verschiedenen Etappen des Bewerbungsprozesses, vom Entdecken einer offenen Stelle bis zur Anstellung.

  • Bewerbung
    Stellen Sie uns Ihr vollständiges Dossier gemäss Angaben im ausgeschriebenen Stellenangebot zu.
    Nach der Vorselektion nehmen wir im Allgemeinen telefonisch mit Ihnen auf, um erste Fragen zu klären.
  • Erstes Gespräch
    Gerne lernen wir Sie anhand eines ersten Gesprächs kennen und geben Ihnen die Gelegenheit, Näheres über den TCS und die Vakanz zu erfahren.
    Die Gespräche finden mehrheitlich/grösstenteils in der für den Arbeitsort üblichen Sprache statt. Ein Wechsel während des Gesprächs in eine der anderen Landessprachen ist denkbar, da die Mehrsprachigkeit Teil unserer Unternehmenskultur ist.
  • Weitere Gespräche
    Im Laufe der Bewerbung können je nach Vakanz weitere Gespräche, Schnuppertage oder auch Assessment Centers durchgeführt werden.
    Falls sinnvoll und möglich organisieren wir auch einen Austausch mit Ihren potentiellen Teamkollegen.
  • Abschluss
    Gerne stellen wir Ihnen nach der gegenseitigen Zusage den Vertrag und die zugehörige Unterlagen sowie Informationen zum ersten Arbeitstag und zur Probezeit zu.

Häufig gestellte Fragen zur Bewerbung

  • Welche Unterlagen sollen in meinem Bewerbungsdossier enthalten sein?
    Gerne erwarten wir von Ihnen die folgenden Dokumente im PDF-Format:
    • Motivationsschreiben
    • Lebenslauf
    • Arbeitszeugnisse
    • Diplome
  • Was muss ich beim Motivationsschreiben beachten?
    Beziehen Sie sich im Motivationsschreiben auf jene Stelle, für die Sie sich bewerben. Stellen Sie Ihre Fähigkeiten in den Vordergrund, vor allem jene, die für diese Stelle relevant sind. Lassen Sie uns zudem Ihre Motivation spüren, wieso Sie sich genau für den TCS als Arbeitgeber interessieren. 
  • Wie lange dauert es bis ich ein Feedback zu meinen Unterlagen erhalte?
    Wir geben unser Bestes um Ihnen so rasch wie möglich eine Rückmeldung zu geben. Bitte beachten Sie, dass die Dauer der Rekrutierung von vielen Faktoren abhängt: Anzahl der Bewerber, Verfügbarkeit der verschiedenen (auch internen) Ansprechpartner. Falls Sie Fragen oder Anliegen während des Rekrutierungsprozesses haben, können Sie sich gerne bei der zuständigen HR-Fachperson oder der verantwortlichen Linienperson (auf dem Inserat vermerkt) melden. Zögern Sie nicht mit uns Kontakt aufzunehmen.
  • Eine Stelle wurde mir von einem TCS-Mitarbeiter empfohlen, was nun?
    Falls Ihnen ein TCS-Mitarbeiter eine offene Vakanz empfohlen hat, können Sie im Motivationsschreiben Bezug darauf nehmen.
  • Muss ich TCS-Mitglied sein um Stelleninhaber zu werden?
    Nein, eine TCS-Mitgliedschaft ist nicht Voraussetzung. Auch bei einer Anstellung müssen Sie nicht Mitglied werden. Unsere Dienstleistungen können jedoch von Mitarbeitern günstig erworben werden. Dieses Angebot sollten Sie sich als (zukünftiger) Mitarbeitender nicht entgehen lassen!
  • Unterstützen Sie ein Teilzeitpensum?
    Wir unterstützen Mitarbeiter, die im Teilzeitpensum arbeiten möchten. Somit wollen wir Frauen und Männern mehr Flexibilität in der Gestaltung der Work Life Balance ermöglichen. 
  • Warum sind gute Sprachkenntnisse (D/F/I) wichtig für den TCS?
    Der TCS ist ein nationales Unternehmen mit Hauptsitz in Vernier (GE) und Niederlassungen in der ganzen Schweiz. Die Kooperation zwischen den verschiedenen Standorten ist sehr gross. Sitzungen finden in Französisch oder Deutsch statt; daher verlangen wir oftmals von unseren Mitarbeitenden, dass sie beide Sprachen verstehen, um aktiv an Gesprächen teilzunehmen. Mehr Infos: Hauptsitz und Standorte
  • Ich bin an mehreren Stellen interessiert, wie muss ich vorgehen?
    Falls mehrere Stellen für Sie in Frage kommen, können Sie dies in Ihrem Schreiben erwähnen. Wir werden dann Ihre Unterlagen für die verschiedenen Stellen berücksichtigen.
  • Der Umfang der Dateien mit meinen Bewerbungsunterlagen ist zu gross – was nun?
    Falls einzelne Dateien Ihrer vollständigen Bewerbung die Grösse von 2 MB überschreiten, haben wir Ihnen die folgenden Tipps:
    • Wandeln Sie allfällige Textverarbeitungsdokumente (z.B. Word) in PDF-Dateien um.
    • Verwenden Sie die kostenlose Software WinZip, um Ihre Daten zu komprimieren.
  • Warum sollte ich mich nicht beim TCS bewerben?
    Falls Sie lieber nicht für ein Unternehmen arbeiten möchten, das bei 96% der Schweizer höchste Bekanntheit geniesst. Falls Ihnen ein national verankertes Unternehmen mit insgesamt 1'500 Mitarbeitern in der ganzen Schweiz nicht genehm ist. Falls Sie nicht im grössten Club der Schweiz arbeiten möchten. Und natürlich wenn Sie nicht auf der Suche nach einem attraktiven Arbeitgeber sind, der Ihnen die Möglichkeit gibt, selbst etwas zu bewegen.
  • Meine Frage ist hier nicht aufgeführt. An wen kann ich mich wenden?
    Gerne nehmen wir Ihre Fragen telefonisch entgegen:
    • Deutschschweiz: +41 58 827 30 00
    • Westschweiz und Tessin: +41 58 827 27 28.
    Wir freuen uns auf den Austausch mit Ihnen!
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